Las tendencias en Reputación y Marca de Approaching the Future 2022 se dividen en cinco apartados: reputación como motor de resiliencia, comunicación en transformación, reforzar la confianza de los stakeholders y ser activistas.
Anglo American está presente en redes sociales como Instagram, Twitter, Facebook, LinkedIn e, incluso, TikTok, desde las que hace publicaciones y se comunica con sus seguidores. Las publicaciones de TikTok que mencionan a la empresa siempre muestran los beneficios de trabajar para ellos, denominando la corporación como "una familia".
Sobre el refuerzo de la confianza con los grupos de interés, Anglo American cuenta con su Social Way Policy, una política donde se recogen la visión, misión y valores y cómo la empresa se relaciona con sus grupos de interés, con el fin de crear una relación duradera y basada en la confianza. Según afirma Anglo, para lograr esto trabaja junto a sus grupos de interés, a nivel global y local, crea asociaciones y cuenta con los stakeholders institucionales.
El CEO de Anglo American no se queda atrás. Es Duncan Wandblad, que ascendió al puesto tras la dimisión de Mark Cutifani en 2021. Escribe notas los documentos que publica la empresa, como el Código de Conducta y los reportes anuales, en los que expresa y hace suyos los valores que la corporación persigue. En la página web se ha publicado información sobre su carrera profesional y su salario, que es de 1.7 millones de dólares anuales más incentivos.
Anglo American trata de convertirse en una marca activista gracias a sus marcos de actuación con las comunidades, el medio ambiente, la seguridad y la salud.
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